Recruit

【募集要項】

A 映像プロデューサー
B 学習系映像の制作
C 営業

弊社の目指す「グッドフィーリング」を具現化する即戦力として活躍いただける方を募集します。
業務への積極性、柔軟なコミュニケーション能力、クライアントへの高いホスピタリティの実現、制作メンバーとの良好かつフラットな関係性を構築できる方大歓迎です。

【A 映像プロデューサー】

クライアントとの営業窓口として依頼内容に対しての企画提案や予算策定などを行います。
企画提案ではディレクターと連携しクライアントへのプレゼンテーションを行います。
実制作段階では撮影立ち会いなどの顧客対応、制作メンバーの統括役として全体スケジュールと予算管理をしながら
フィニッシュ(納品)までコントロールをしていきます。

 

 

<応募条件>

映像制作のプロデューサーとしての実務経験(3年以上)をお持ちの方

 

<勤務条件>

雇用形態:正社員(中途)※試用期間6か月

勤務時間:10:00~19:00(休憩1時間)

※みなし残業45時間

リモート勤務:経歴や実績、業務内容に応じてハイブリット勤務の可否を判断しています。

給与:月給20万円~50万円

待遇:交通費全支給、昇給年1回、賞与年2回、各種社会保険完備

休日 / 休暇:完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇

※年間休日126日(2025年度)

 


 

【B 学習系映像の制作】

大手予備校の映像制作メンバーの一員として、配信コンテンツ(映像)の収録/進行管理/映像制作/編集などに携わっていただきます。
担当講師との折衝やコンテンツ内容のチェック、収録立ち会いなど、コンテンツ完成までの一連のプロセスにおける一部業務をご担当いただきます。分担制の方式をとっておりますので、これまでのご経験や適性、ご希望を総合的に勘案し、担当領域を決定いたします。
<仕事内容>
■収録/進行管理
・各科目の講師陣との収録スケジュール調整
・スタジオ収録管理(準備から実行まで)
・収録素材の内容確認、スタジオスタッフへの編集依頼
・配信コンテンツの進行管理全般

■映像制作/編集
・スタジオでの収録立ち会い
・コンテンツの編集作業

 

<応募条件>

映像業界での実務経験(3年以上)をお持ちの方

 

<勤務条件>

雇用形態:正社員(中途)※試用期間6か月

勤務時間:※担当領域により、下記いずれかの勤務帯となります。
A)9:00-18:00(実働8時間/休憩60分)
B)10:00-18:30(実働7.5時間/休憩60分)

※みなし残業45時間

リモート勤務:NG

給与:月給20万円~40万円

待遇:交通費全支給、昇給年1回、賞与年2回、各種社会保険完備

休日 / 休暇:完全週休2日制(日・月)、祝日、有給休暇、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇

※年間休日126日(2025年度)

 


【C 営業】

新規・既存顧客を対象とした営業活動全般をご担当いただきます。

これまで営業職専任のメンバーはおりませんでしたが、今後の事業拡大に向け、営業専任のポジションを新設する運びとなりました。
弊社では映像制作を主に手掛けておりますが、社内には、イベントの企画・運営、WEB制作など、様々な領域の知見を持ったメンバーがおります。
よって、映像制作に限らず、弊社で手掛けられそうな領域でビジネスチャンスに繋がりそうな見込みがあれば、積極的に営業を行っていただきたいです。

<応募条件>

営業の実務経験(3年以上)をお持ちの方
<勤務条件>

雇用形態:正社員(中途)※試用期間6か月

勤務時間:10:00~19:00(休憩1時間)

※みなし残業45時間

リモート勤務:経歴や実績、業務内容に応じてハイブリット勤務の可否を判断しています。

給与:月給20万円~50万円

待遇:交通費全支給、昇給年1回、賞与年2回、各種社会保険完備

休日 / 休暇:完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇

※年間休日126日(2025年度)

 


【選考方法】

<STEP1>履歴書・職務経歴書をメールアドレス(entry@goodfeeling.co.jp)に送付

<STEP2>一次面接(採用担当)

<STEP3>二次面接(代表)

<STEP4>内定

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